哈爾濱
根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào))《關(guān)于進(jìn)一步做好全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(黑人社發(fā)〔2024〕26號(hào))等文件精神，結(jié)合實(shí)際需要，經(jīng)學(xué)校研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘思想政治輔導(dǎo)員6名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、學(xué)校簡(jiǎn)介
詳見(jiàn)哈爾濱體育學(xué)院網(wǎng)站主頁(yè)學(xué)校概況。
二、招聘計(jì)劃
詳見(jiàn)《哈爾濱體育學(xué)院2025年思想政治輔導(dǎo)員公開(kāi)招聘計(jì)劃表》(附件1)。
三、基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法。
(二)具有堅(jiān)定的政治方向，堅(jiān)持黨的基本路線，有較高的政治覺(jué)悟和政策理論水平。
(三)身心健康，有良好的職業(yè)道德與高尚的學(xué)術(shù)道德。
(四)應(yīng)聘人員須具備報(bào)名崗位所要求的學(xué)歷和學(xué)位。港澳臺(tái)地區(qū)和國(guó)外畢業(yè)院校的應(yīng)聘人員，必須有教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
(五)應(yīng)聘人員年齡不超過(guò)30周歲(1995年5月24日(含)以后出生)。
(六)應(yīng)聘人員需在2025年7月31日(含)前取得報(bào)名崗位所需學(xué)歷和學(xué)位。
(七)有下列情況之一者不得報(bào)考
1.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。
2.現(xiàn)役軍人。
3.存在學(xué)術(shù)不端、師德師風(fēng)問(wèn)題的人員。
4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。
5.受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間人員、正在接受立案審查或司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
7.以往在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為且在禁考期(記錄期)內(nèi)的人員。
8.報(bào)考崗位聘用后構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))第六條所列情形的人員。
9.法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。
四、相關(guān)待遇
落實(shí)事業(yè)編制，享受?chē)?guó)家和黑龍江省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。
五、報(bào)名程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2025年5月24日至2025年6月4日(逾期不再接受報(bào)名)。
2.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員對(duì)照招聘計(jì)劃中崗位，將附件2-5、證件照電子版及其他報(bào)名材料以電子郵件形式，按“應(yīng)聘崗位+姓名+專(zhuān)業(yè)”(如：思想政治輔導(dǎo)員A崗+姓名+思想政治教育)格式命名，發(fā)送到指定電子郵箱htyrscbg@126.com參與報(bào)名。報(bào)名材料按照現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)要求提供。
3.應(yīng)聘人員符合條件的項(xiàng)目生(“三支一扶”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”“村村大學(xué)生計(jì)劃”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”“選聘高校畢業(yè)生到村任職”等)、城鄉(xiāng)基層公益性崗位高校畢業(yè)生、普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍退役大學(xué)生士兵(含畢業(yè)當(dāng)年上半年入伍且符合畢業(yè)條件人員)等享受筆試政策性加分人員，應(yīng)在報(bào)名填報(bào)信息時(shí)如實(shí)填寫(xiě)加分項(xiàng)，否則視為自動(dòng)放棄，同時(shí)符合多項(xiàng)加分條件的，只取其中一個(gè)最高加分項(xiàng)，不累計(jì)加分。政策性加分計(jì)算時(shí)限截止2025年5月24日(含)。
(二)資格審查
1.審查方式：對(duì)應(yīng)聘人員所填報(bào)的資料進(jìn)行審查，確定參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的應(yīng)聘人員名單。
2.應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)間截止后登陸報(bào)名郵箱查詢(xún)資格審查結(jié)果。
3.通過(guò)資格審查且參加筆試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比不得低于3:1;如未達(dá)到比例要求，取消相應(yīng)招聘崗位。
4.資格審查貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)、提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤責(zé)任自負(fù)。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的，均取消報(bào)考或聘用資格。
(三)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
1.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間：具體時(shí)間另行通知，請(qǐng)關(guān)注哈爾濱體育學(xué)院網(wǎng)站。
2.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)需提供材料原件及復(fù)印件各1份。
(1)《哈爾濱體育學(xué)院2025年思想政治輔導(dǎo)員公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(附件2)、《哈爾濱體育學(xué)院2025年思想政治輔導(dǎo)員公開(kāi)招聘信息統(tǒng)計(jì)表》(附件3)、《哈爾濱體育學(xué)院應(yīng)聘人員思想政治鑒定表》(附件4)、《哈爾濱體育學(xué)院2025年思想政治輔導(dǎo)員公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員基本信息表》(附件5)。
(2)身份證正反面;本科、碩士證和學(xué)位證(尚未取得畢業(yè)證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供學(xué)信網(wǎng)上帶二維碼的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》)。
(3)擔(dān)任主要學(xué)生干部證明，2025年畢業(yè)生需提供畢業(yè)生推薦表或畢業(yè)生證明。
3.對(duì)于不符合應(yīng)聘條件、虛報(bào)瞞報(bào)應(yīng)聘材料、提供材料不齊或未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，將被取消應(yīng)聘資格和錄用資格。
六、崗位考核
采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的比例為50%，面試成績(jī)占考試總成績(jī)的比例為50%。
不能按時(shí)參加考試的應(yīng)聘者，取消應(yīng)聘資格和錄用資格。
(一)筆試
1.筆試采取百分制計(jì)分方式，筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(四舍五入)，主要考察招聘崗位所必需的職業(yè)素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。
2.按筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比3:1確定各崗位進(jìn)入面試人選，如未達(dá)到比例要求，取消相應(yīng)招聘崗位;若出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大面試人選。
進(jìn)入面試人員名單及筆試成績(jī)?cè)趯W(xué)校網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日。
(二)面試
面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試的形式，計(jì)分方式為百分制，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(四舍五入)，面試成績(jī)低于60分者不予錄用。
(三)總成績(jī)
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)(卷面成績(jī)+政策性加分)×50%+面試成績(jī)×50%。
七、體檢、政治審查
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)，體檢不合格者不予錄用。政治審查采取函審或?qū)嵉刈咴L方式，考察內(nèi)容突出政治標(biāo)準(zhǔn)，全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況，政治審查不合格者不予錄用。
八、擬聘用人員
根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低(若總成績(jī)出現(xiàn)并列，以面試成績(jī)高者優(yōu)先確定)及體檢、政治審查結(jié)果，經(jīng)學(xué)校研究確定擬聘用人選。
考察或體檢出現(xiàn)的崗位空額，可從報(bào)考同一崗位，按考試總成績(jī)從高分到低分(考試總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，依次以面試成績(jī)高者優(yōu)先，若仍并列則進(jìn)行加試)等額遞補(bǔ)并予以公示，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
九、公示
在哈爾濱體育學(xué)院網(wǎng)站對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
十、聘用
公示期滿(mǎn)無(wú)異議后，簽訂聘用合同，辦理相關(guān)入職手續(xù)。對(duì)新錄用人員實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月(應(yīng)屆畢業(yè)生12個(gè)月)。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。
十一、有關(guān)說(shuō)明
(一)本次招聘過(guò)程信息通過(guò)學(xué)校官方網(wǎng)站發(fā)布。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告和有關(guān)信息，了解招聘進(jìn)程，并務(wù)必保持聯(lián)系電話(huà)暢通。因個(gè)人原因造成錯(cuò)過(guò)招聘任何環(huán)節(jié)，考生自行承擔(dān)相應(yīng)后果。
(二)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、報(bào)到等，視為主動(dòng)放棄考試、聘用資格。
(三)應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在獲得畢業(yè)證、學(xué)位證之日起一個(gè)月內(nèi)辦理報(bào)到入職手續(xù)，非應(yīng)屆畢業(yè)生公示期滿(mǎn)三個(gè)月內(nèi)辦理報(bào)到入職手續(xù)，未按期辦理入職手續(xù)者視為自動(dòng)放棄聘用資格。
(四)正式辦理入職手續(xù)時(shí)，需提供畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)(本、碩、博)原件及人事檔案等。
(五)違紀(jì)違規(guī)行為按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))及有關(guān)規(guī)定處理。
(六)根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作有關(guān)規(guī)定，應(yīng)聘人員不得報(bào)考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與學(xué)校教職員工有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，須在《哈爾濱體育學(xué)院2025年思想政治輔導(dǎo)員公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員基本信息表》中填寫(xiě)清楚;與應(yīng)聘者有以上關(guān)系，以及其他影響招聘公平公正關(guān)系的本校工作人員，在相關(guān)工作中應(yīng)主動(dòng)提出并全程回避。
十二、聯(lián)系方式
咨詢(xún)電話(huà)：0451-82766474(人事處付老師、賀老師)
監(jiān)督電話(huà)：0451-82710019
學(xué)校網(wǎng)址：https://www.hrbipe.edu.cn
電子郵箱：htyrscbg@126.com
學(xué)校地址：黑龍江省哈爾濱市南崗區(qū)大成街1號(hào)。
本公告由哈爾濱體育學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋。
哈爾濱體育學(xué)院
2025年5月23日
附件【附件2：哈爾濱體育學(xué)院2025年思想政治輔導(dǎo)員公開(kāi)招聘報(bào)名登記表.docx】
附件【附件3：哈爾濱體育學(xué)院2025年思政政治輔導(dǎo)員公開(kāi)招聘信息統(tǒng)計(jì)表.xls】
附件【附件1：哈爾濱體育學(xué)院2025年思想政治輔導(dǎo)員公開(kāi)招聘計(jì)劃表.pdf】
附件【附件4：哈爾濱體育學(xué)院應(yīng)聘人員思想政治鑒定表.doc】
附件【附件5：哈爾濱體育學(xué)院2025年思想政治輔導(dǎo)員公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員基本信息表.docx】
原文標(biāo)題：哈爾濱體育學(xué)院2025年思想政治輔導(dǎo)員公開(kāi)招聘公告
原文鏈接：https://www.hrbipe.edu.cn/info/1048/8095.htm
