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1.深入了解教育產(chǎn)業(yè)投資領域新動向、新機會、新熱點，配合董事長和總經(jīng)理等研究擬訂投資策略、業(yè)務規(guī)劃、制度體系等，并組織實施； 2.根據(jù)公司業(yè)務規(guī)劃，組織所專注領域的投資工作規(guī)劃、項目發(fā)掘和投資工作實施； 3.帶領團隊關注教育市場動態(tài)，把握市場熱點，挖掘國內(nèi)外相關領域投資機會，開展相關領域項目挖掘篩選、調(diào)研評估、投資談判等； 4.組織投后管理，服務被投資企業(yè)，幫助企業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)共贏和投資退出目標； 5.負責部門團隊建設，組織人才選聘、培訓、考核等工作； 職位要求： 1.強烈的責任心、團隊精神和溝通能力，能帶領團隊并協(xié)調(diào)各方完成工作； 2.學習能力強，具有敏銳的市場洞察力和優(yōu)秀的分析判斷能力； 3.具備優(yōu)秀的團隊建設、企業(yè)管理經(jīng)驗和能力。 4.多年創(chuàng)業(yè)或者市場經(jīng)驗，擁有獨立的思考判斷邏輯，具抗壓和解決問題能力。