黑龍江五常經(jīng)濟開發(fā)區(qū)是省級開發(fā)區(qū)，距離哈爾濱主城區(qū)16公里，發(fā)展空間和潛力巨大，是哈爾濱市周邊最具發(fā)展?jié)摿?、吸引力和影響力的開發(fā)區(qū)之一。為進一步加快五常經(jīng)開區(qū)高質(zhì)量發(fā)展，深化“管委會+公司”運營模式改革，強化市場化、資本化運行機制，結(jié)合開發(fā)區(qū)資源與資產(chǎn)現(xiàn)狀，決定組建五常經(jīng)濟開發(fā)區(qū)資產(chǎn)運營管理有限公司。根據(jù)五常市人民政府常務會議、市委全面深化改革委員會審議通過的《黑龍江五常經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會+公司運營模式實施方案》，現(xiàn)面向社會公開招聘8名工作人員，現(xiàn)發(fā)布公告如下：

一、招聘原則

堅持市場化公開選聘、選賢任能的原則;堅持擇優(yōu)聘用的原則;堅持自主參與的原則;堅持公開、公平、公正的原則。

二、招聘數(shù)量

本次計劃招聘8名工作人員，為五常經(jīng)濟開發(fā)區(qū)資產(chǎn)運營管理有限公司綜合部1人，財務部2人、資產(chǎn)運營部2人、招商產(chǎn)業(yè)投資部3人，詳情見附件：《五常經(jīng)濟開發(fā)區(qū)資產(chǎn)運營管理有限公司公開招聘崗位計劃表》。

三、公告發(fā)布網(wǎng)站

哈爾濱市五常市人民政府官方網(wǎng)站：https://www.hljwch.gov.cn

四、招聘條件

(一)基本條件

1.熱愛祖國，遵守國家憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。

2.能力要求：具有履行所聘任崗位職責的能力，具有勝任崗位的文化水平和專業(yè)知識。

3.健康要求：具有適應崗位要求的身體條件。

4.學歷要求：體制內(nèi)人員不限學歷，社會應聘人員要求本科及以上學歷。

(二)有下列情況之一者，不得報名應聘：

1.正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的;

2.曾被開除公職的;

3.經(jīng)開區(qū)管委會已競聘上崗的尚在試用期的人員;

4.尚未解除黨紀、政紀處分的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘任的其他情形。

(三)崗位任職條件

具體詳見《五常經(jīng)濟開發(fā)區(qū)資產(chǎn)運營管理有限公司公開招聘崗位計劃表》。

五、招聘方式和流程

招聘方式為公開選聘，流程主要包括個人報名、簡歷篩選(含資格審查)、結(jié)構(gòu)化面試、入職公示等程序。

(一)招聘流程

1.網(wǎng)上報名

將通過五常市人民政府官方網(wǎng)站公布崗位信息，符合崗位任職條件的應聘人員需將《崗位報名表》發(fā)送至郵箱： hljwcjjkfq001@163.com，資格審核通過后，將以電話、短信或郵件等的形式通知參加結(jié)構(gòu)化面試。

報名結(jié)束后，招聘崗位人數(shù)與報名合格人數(shù)不得低于1:3的比例。崗位報名達不到1:3的比例，將延長該招聘崗位發(fā)布時間。

2.注意事項

(1)報名時間：所有崗位報名時間為2025年9月25日—2025年9月27日。

(2)個人簡歷中請使用近期彩色免冠正面照片。

(3)報名時，應聘人員應如實填寫提交有關信息和材料，凡填報信息與《崗位報名表》要求不一致或弄虛作假不守承諾的，在招聘過程中的任何環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實，將取消考試資格或聘用資格，責任自負。

(5)政策咨詢電話：15776755588  13763424567   

六、體檢

擬錄用人員接到錄用通知后，請自行到二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢內(nèi)容及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格人員以及在體檢過程中弄虛作假、隱瞞實情，造成體檢結(jié)果失真的考生，取消聘用資格。

七、辦理試用期手續(xù)

公示期滿、體檢完畢，無異議的人員，辦理聘任審批手續(xù)。對反映有嚴重問題，并查有實據(jù)影響任職的人員，取消聘任資格。

所有聘任人員試用期為6個月，試用期內(nèi)不合格的，經(jīng)崗位聘任工作領導小組認定后，按規(guī)定程序解聘。本次崗位的聘期為三年，聘任期滿，按相應的聘任方式及程序進行新一輪聘任。聘任期間，出現(xiàn)需解聘的情況時，按規(guī)定程序解聘。

八、招聘紀律

1.招聘過程中相關事宜將通過五常市人民政府官方網(wǎng)站發(fā)布。應聘人員在招聘期間務必經(jīng)常登錄網(wǎng)站查看招考信息，因個人原因影響考試聘用的，責任自負;務必電話暢通，因個人原因聯(lián)系不上者，視為自動放棄;被聘任人員要服從組織分配，對不服從分配者，取消聘任資格。

2.參與組織、監(jiān)督和服務招聘工作的人員，凡是與競聘者有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系，以及其他原因需要回避的，必須及時報告并回。沒有及時報告并回避的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或被查實，將取消聘任資格和相關成績，并嚴肅追究相關當事人的責任。

3.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的復習材料、培訓班、網(wǎng)站等誤導應聘人員的，均與五常經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管理委員會無關。

同時，為維護招聘工作的公開、公平、公正，歡迎社會各界給予監(jiān)督(監(jiān)督電話：0451-83232722)。

附件1：五常經(jīng)濟開發(fā)區(qū)資產(chǎn)運營公司崗位報名表

附件2：五常經(jīng)濟開發(fā)區(qū)資產(chǎn)運營公司公開招聘崗位計劃表

（責任編輯：小今）