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1.協(xié)助制定和實施公司年度定制家居發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；協(xié)助上級領導制定年度定制家居銷售目標，建立和完善家居運營務中心各項銷售報表，執(zhí)行目標管理，提升工作效率。
2.市場調(diào)研與分析：負責每季度對定制家居競爭品牌線上活動內(nèi)容的收集整理。主要內(nèi)容包括：活動推廣方式、促銷活動、特價產(chǎn)品信息等；形成市場調(diào)研分析報告。
3.用科學的管理方法，協(xié)助分公司維護we 門店的客戶關系，協(xié)助管理各we 門店，提高服務質(zhì)量。
4.協(xié)助培訓部開展定制家居產(chǎn)品相關培訓工作。負責對家居產(chǎn)品所屬業(yè)務培訓教案的撰寫， 提升全公司定制家居產(chǎn)品知識普及率。
5.協(xié)助上級領導管理中心內(nèi)部日常工作，協(xié)調(diào)中心內(nèi)各部門各人員的工作銜接。同時負責中心與公司其它中心的工作溝通銜接。
6.負責家居合同的管理。
7.完成領導臨時交辦的工作。
任職資格：
1、年齡：30-45歲，市場營銷相關專業(yè)。
2、3年以上家居行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，2年以上運營管理工作經(jīng)驗，有培訓相關經(jīng)驗。
3、市場營銷知識、家居產(chǎn)品相關知識、人力資源知識、財會知識、消法、合同法等。
4、家居運營管理能力、市場營銷策劃能力，市場分析能力，數(shù)據(jù)處理能力，團隊管理能力，談判能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力等及熟練使用辦公軟件。