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商品分析部長(zhǎng)
面議 杭州 應(yīng)屆畢業(yè)生 學(xué)歷不限
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
海瀾之家 2025-04-01 23:27:27 1458人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)阿里、京東等電商渠道數(shù)據(jù)的采集與分析行業(yè)及品牌人群畫像、市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)品等數(shù)據(jù),行成數(shù)據(jù)報(bào)表并輸出給設(shè)計(jì)、產(chǎn)品開發(fā)及運(yùn)營(yíng)。
2、基于自身品牌特性通過數(shù)據(jù)提取和分析人群畫像,對(duì)比了解大盤和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的人群畫像,更好地找到自身品牌與行業(yè)的差異點(diǎn),將數(shù)據(jù)共享給同業(yè)務(wù)部門,幫助他們更好地調(diào)整修正運(yùn)營(yíng)策略。
3、對(duì)經(jīng)營(yíng)商品進(jìn)行生命周期管理,通過追蹤經(jīng)營(yíng)品類銷售數(shù)據(jù)信息及目標(biāo)反饋,及時(shí)對(duì)商品的需求進(jìn)行測(cè)算評(píng)估。
4、開展商品品效分析、商品風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和預(yù)警模型,找到商品日常運(yùn)營(yíng)優(yōu)化空間,為同業(yè)務(wù)部門共同提升運(yùn)營(yíng)質(zhì)量和效率。
5、對(duì)營(yíng)銷活動(dòng)的策略規(guī)劃、方案設(shè)計(jì)及落地實(shí)施提供數(shù)據(jù)分析支持,包括但不限于痛點(diǎn)分析、人群圈選、廣告投放、效果評(píng)估及迭代優(yōu)選等。
6、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)數(shù)據(jù)、競(jìng)品及TOP商家運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行監(jiān)控跟蹤與分析,并編制報(bào)表。
7、其他任務(wù):如撰寫行業(yè)研究報(bào)告、定期對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行更新等。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3-5年以上電商行業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)。
2、有較好的數(shù)據(jù)分析和挖掘能力,熟練操作excel、ppt撰寫分析報(bào)告。
3、熟悉電商生態(tài)或有市場(chǎng)營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析、消費(fèi)者分析、媒介數(shù)據(jù)分析等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在哈爾濱人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:杭州西湖區(qū)常德路800號(hào)800秀創(chuàng)意園B6-5F
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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