職位描述
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一、落實本部商圈通路渠道規(guī)劃
1、商圈布局/渠道規(guī)劃
2、商圈規(guī)劃及通路發(fā)展規(guī)劃
3、規(guī)劃渠道發(fā)展策略
4、規(guī)劃通路服務(wù)的覆蓋指標(biāo)
二、落實直營二階管理政策
1、直營二階管理
2、推動轄區(qū)經(jīng)銷商年檢,執(zhí)行與追蹤經(jīng)銷商年度合約簽訂
4、分析區(qū)域內(nèi)各商圈/通路客戶業(yè)績達(dá)成,制定改善方案
5、每月與系統(tǒng)管理員核對并更新客戶主數(shù)據(jù)
三、落實轄區(qū)人力布建與生產(chǎn)力追蹤
1、每月管理目標(biāo)制定
2、各業(yè)務(wù)崗位人力規(guī)劃與人力到位追蹤
3、營業(yè)人員生產(chǎn)力績效追蹤
四、執(zhí)行主管交辦之專案
工作地點
地址:貴陽南明區(qū)貴陽-南明區(qū)富中國際廣場7樓聯(lián)合辦公室


職位發(fā)布者
HR
重慶頂津食品有限公司

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快速消費品
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500-999人
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中外合資(合資·合作)
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水天坪工業(yè)園區(qū)(此為經(jīng)銷商地址)
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