職位描述
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崗位職責: 工作內容: 1、協(xié)助HRBP進行招聘流程推進; 2、協(xié)助HRBP進行培訓、文化等相關活動的組織; 3、日常HR基礎數據的匯總整理工作; 4、其他辦公室事務跟蹤推進; 任職要求: 任職要求: 1、2024屆,本科學歷以上,公共管理、人力資源相關專業(yè)優(yōu)先; 2、積極主動,性格開朗,學習能力強,有較強的責任感和團隊協(xié)作精神; 3、有基礎的辦公軟件操作能力和數據處理能力; 4、抗壓能力強。
工作地點
地址:北京北京
