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一、面試地點(diǎn)及時(shí)間安排

本次面試采取現(xiàn)場面試方式，面試人員應(yīng)于規(guī)定的面試時(shí)間前30分鐘攜帶本人身份證及其他證明材料到達(dá)考試現(xiàn)場。根據(jù)疫情防控要求，當(dāng)前身處國內(nèi)低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，14天內(nèi)無中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史且無發(fā)熱、咳嗽、乏力、咽痛、腹瀉等癥狀人員，在出示山東健康通行碼“綠碼”并測量體溫?zé)o異常后進(jìn)入面試地點(diǎn)；14天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國外旅居史人員需提前通知我院，持三日內(nèi)核酸檢測陰性結(jié)果證明并測量體溫?zé)o異常后進(jìn)入面試地點(diǎn)。

面試地點(diǎn)：山東中醫(yī)藥大學(xué)附屬醫(yī)院東院區(qū)規(guī)培樓（11號(hào)樓）二樓

面試時(shí)間：9月15日（星期三）上午10：00-12：00

參加面試的考生應(yīng)于9：30前到達(dá)考點(diǎn)，具體面試人員名單詳見附件1。

面試攜帶材料：

1.身份證原件及復(fù)印件。

2.畢業(yè)證及學(xué)位證原件及復(fù)印件。

3.崗位對醫(yī)師資格證、職稱證有要求的，需提供醫(yī)師資格證、職稱證原件及復(fù)印件。

4.崗位對專業(yè)方向有要求的，需提供能證明研究方向的畢業(yè)論文或其他在正式刊物發(fā)表的論文原件。

以上材料查看原件，留存復(fù)印件。

二、面試的組織方式

（一）面試。面試人員進(jìn)入指定的面試候考室，由工作人員按報(bào)考崗位分別抽簽排出本場次的面試順序，由引領(lǐng)員按順序?qū)⒚嬖嚾藛T引領(lǐng)到面試考場。抽簽開始后仍未到達(dá)候考室的面試人員，剩余簽號(hào)為該面試人員順序號(hào)；面試開始后仍未到達(dá)的，視為自動(dòng)棄權(quán)，取消面試資格。每場面試開始前，由工作人員向面試人員宣布面試紀(jì)律、程序和其他有關(guān)注意事項(xiàng)。

（二）成績公布。面試結(jié)束后，面試人員要立即離場，到休息室等候，待本場次面試結(jié)束，由主考官宣布面試成績后統(tǒng)一離開考點(diǎn)。在候考室及休息室的面試人員，不得隨意出入，所帶通訊工具交工作人員統(tǒng)一保管。

三、面試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

面試以報(bào)考崗位為單位進(jìn)行。每個(gè)崗位的面試人員面試結(jié)束后，考官根據(jù)其回答問題的情況進(jìn)行評(píng)判打分。面試打分采取百分制計(jì)分法，按照每個(gè)測評(píng)要素去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績的辦法，確定應(yīng)試人員面試成績。

四、面試形式與內(nèi)容

面試包括個(gè)人情況介紹及其他相關(guān)問題。主要測評(píng)應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力、創(chuàng)新能力以及與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面內(nèi)容（不超過十分鐘，不需要準(zhǔn)備ppt等文件）。

五、其他

（一）面試結(jié)束后，每個(gè)崗位按總成績由高分到低分排序，確定進(jìn)入考察體檢范圍人員名單并在醫(yī)院網(wǎng)站公示3天。

（二）面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線70分，面試成績低于70分者不予錄用。

（三）其他未盡事宜按照省人力資源和社會(huì)保障廳有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：韓老師

聯(lián)系電話：0531－82951199

附件一：面試人員名單.xls

附件二：面試人員守則.doc

山東中醫(yī)藥大學(xué)附屬醫(yī)院

2021年9月13日